เงินเดือนเฉลี่ยในแคนาดาในปี 2022 คืออะไร?

หากคุณเป็นคนงานในสหรัฐอาหรับเอมิเรตส์ที่ต้องการทำงานในแคนาดาในปี 2022 คุณกำลังรอข่าวดี เงินเดือนโดยเฉลี่ยตามสายอาชีพและจังหวัด/เขตปกครองเพิ่มขึ้นเกินคาด ปัจจุบัน รายได้รวมเฉลี่ยของบุคคลในแคนาดาในปี 2022 อยู่ที่ 54,630 CAD รายได้โดยเฉลี่ยของพนักงานเต็มเวลาหรือนอกเวลาต่อชั่วโมงในแคนาดาคือ 29.51 CAD ตามสถิติของแคนาดา สิ่งที่รวมอยู่ในเงินเดือนโดยเฉลี่ย ได้แก่ ที่พัก การเดินทาง และสวัสดิการอื่นๆ *ตรวจสอบสิทธิ์ของคุณไปแคนาดาด้วยความช่วยเหลือของแกน Y เครื่องคำนวณคะแนนตรวจคนเข้าเมืองของแคนาดา. เงินเดือนเฉลี่ย ในทางกลับกัน เงินเดือนเฉลี่ยของคนงานชาวแคนาดาอยู่ที่ 112,000 CAD ต่อปี โดย 50% ของประชากรที่มีงานทำมีรายได้น้อยกว่า 112,000 CAD และอีกครึ่งหนึ่งมีรายได้มากกว่า 112,000 CAD ตามข้อมูลของ Salary Explorer ซึ่งเป็นพอร์ทัลสำหรับแหล่งข้อมูลด้านอาชีพและ เปรียบเทียบเงินเดือน ด้านประสบการณ์  พนักงานที่มีประสบการณ์ตั้งแต่สองถึงห้าปีจะได้รับรายได้มากกว่าพนักงานที่ไม่มีประสบการณ์ในธุรกิจแนวดิ่งถึง 30% บุคคลที่มีประสบการณ์เกินห้าปีจะได้รับรายได้มากกว่าบุคคลที่มีประสบการณ์น้อยกว่าถึง 35% แน่นอนว่าผู้ที่มีประสบการณ์มากกว่าจะได้รับเงินเดือนมากกว่า ปัจจัยด้านการศึกษาในเงินเดือน เงินเดือนยังแตกต่างกันไปตามระดับการศึกษา ขึ้นอยู่กับที่หนึ่งไปยังอีกที่หนึ่ง และขึ้นอยู่กับโดเมนเป็นหลัก นอกจากนี้ยังพบว่าพนักงานที่มีประกาศนียบัตรหรือประกาศนียบัตรจะได้รับเงินเดือนเฉลี่ยมากกว่า 16% เมื่อเทียบกับพนักงานที่สำเร็จการศึกษาระดับมัธยมศึกษาตอนปลายเท่านั้น คนงานที่สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรีจะมีรายได้มากกว่าผู้ที่ถือใบรับรองหรืออนุปริญญามากกว่า 23% ในขณะเดียวกัน พนักงานที่สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาโทจะได้รับค่าตอบแทนมากกว่า 28% เมื่อเทียบกับผู้ที่สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรี สถานการณ์ในปี 2022 จะเป็นอย่างไร? นายจ้างได้ปรับเปลี่ยนงบประมาณเฉลี่ยสำหรับปี 2022 โดยการเพิ่มเงินเดือนอย่างมีนัยสำคัญเนื่องจากผลกระทบจากการลาออกครั้งใหญ่ ก่อนหน้านี้ แม้ว่าคาดการณ์ว่าเงินเดือนโดยเฉลี่ยจะเพิ่มขึ้น 2.9% แต่ในความเป็นจริงแล้ว เงินเดือนเหล่านี้เพิ่มขึ้น 3.4% จากการสำรวจโดย Normandin Beaudry ที่ปรึกษาด้านการจัดการทางการเงินในแคนาดา นอกจากนี้ยังระบุด้วยว่า 40% ของบริษัทกำลังจัดสรรงบประมาณที่สูงขึ้นในปี 2022 ในขณะที่ออนแทรีโอเห็นการคาดการณ์เพิ่มขึ้นจากตัวเลขก่อนหน้านี้ที่ 2.9% เป็น 3.4% ในขณะนี้ แต่อยู่ที่ประมาณ 3.5% สำหรับควิเบก 3.3% สำหรับบริติชโคลัมเบีย และ 3.2 % สำหรับอัลเบอร์ตา ที่ปรึกษาคนหนึ่งของบริษัทกล่าวว่าการขึ้นเงินเดือนมีความสำคัญอย่างมากทั่วประเทศและในแนวดิ่ง ในขณะเดียวกัน บริษัทต่างๆ กำลังจัดสรรประมาณ 62% สำหรับโบนัสผู้แนะนำ, 37% สำหรับโบนัสการจ้างงาน, 33% สำหรับโบนัสตามดุลยพินิจ, 32% สำหรับงบประมาณเงินเดือนที่เพิ่มขึ้น, 32% สำหรับโบนัสการรักษาพนักงาน และ 12% สำหรับเบี้ยประกันตามทักษะ ตามที่ที่ปรึกษาจาก Normandin Beaudry ระบุว่างบประมาณที่ได้รับการแก้ไขแตะระดับสูงสุดในรอบสิบปีแล้ว ต้องการความช่วยเหลือในการทำงานในแคนาดาหรือไม่? เอื้อมมือไปที่แกน Y ที่ปรึกษาด้านการย้ายถิ่นฐานอันดับ 1 ของโลก.  หากคุณพบว่าเรื่องราวนี้น่าสนใจ คุณสามารถดู...   การทำงานในแคนาดาได้ค่าตอบแทนดี การศึกษาเผยแนวโน้มงานในปัจจุบัน