อพยพเยอรมนีผ่านการประชาสัมพันธ์ให้แรงงานอพยพ 130,000 คน แก้ปัญหาวิกฤติแรงงาน

ไฮไลท์ข่าว

• เยอรมนีกำลังค้นหาแรงงานที่มีทักษะมากขึ้นในชาวต่างชาติหลายพันคนที่อาศัยอยู่โดยจัดให้มีการปรับให้เป็นมาตรฐาน
• ผู้อพยพราว 130,000 คนจะได้รับโอกาสในการปรับสถานะการย้ายถิ่นฐานของตนให้เป็นปกติ
• ผู้ย้ายถิ่นเหล่านี้อยู่ในเยอรมนีเป็นเวลาอย่างน้อย 5 ปีโดยไม่ได้รับอนุญาตให้อยู่ในประเทศเป็นเวลานาน
• การแก้ไขปัญหาการขาดแคลนแรงงานอย่างรุนแรงในเยอรมนีเป็นแรงจูงใจหลักที่อยู่เบื้องหลังขั้นตอนนี้

เยอรมนีมีปัญหาการขาดแคลนแรงงานมีฝีมืออย่างรุนแรงในภาคอุตสาหกรรมหลักๆ ประเทศกำลังกำหนดมาตรการเพื่อให้เป็นไปตามข้อกำหนด ซึ่งหนึ่งในนั้นคือการผ่อนคลายข้อกำหนดด้านการย้ายถิ่นฐาน

รัฐบาลเยอรมันกำลังดำเนินการบางอย่างเกี่ยวกับปัญหาด้านแรงงานโดยใช้ประโยชน์จากประชากรจำนวนมากในกลุ่มผู้อพยพย้ายถิ่นฐานโดยเฉพาะ ผู้ย้ายถิ่นกลุ่มนี้ประกอบด้วยผู้ย้ายถิ่นประมาณ 130,000 คนที่อาศัยอยู่ในประเทศเป็นเวลาอย่างน้อย 5 ปีภายในวันที่ 1 มกราคม 2022 และยังไม่ได้รับอนุญาตให้อยู่ในประเทศเป็นเวลานานอีกด้วย สถานะการเข้าเมืองของพวกเขาจะถูกทำให้เป็นมาตรฐาน และพวกเขาจะได้รับ “สิทธิ์ในการอยู่ต่อ”

สถานะใหม่ที่มอบให้แก่บุคคลเหล่านี้จะคงอยู่เป็นเวลาหนึ่งปี หลังจากช่วงเวลาดังกล่าว พวกเขาจะได้รับถิ่นที่อยู่ถาวรหาก

• พวกเขามีความรู้ภาษาเยอรมันเพียงพอ
• พวกเขาสามารถพิสูจน์ได้ว่าตนมีแหล่งรายได้ที่เชื่อถือได้และสามารถดำรงชีวิตอย่างอิสระได้
• พวกเขาปรับตัวเข้ากับสังคมเยอรมันได้เป็นอย่างดี

ด้วยขั้นตอนนี้ ผู้อพยพเหล่านั้นจะได้ใช้ชีวิตเพื่อตนเองในเยอรมนี ในทางกลับกัน เศรษฐกิจเยอรมนีจะได้รับประโยชน์จากความเคลื่อนไหวดังกล่าว เนื่องจากจะรับสมัครแรงงานที่มีทักษะเข้าสู่ตำแหน่งงานว่าง เฉพาะในปี 2021 เศรษฐกิจเยอรมนีประสบปัญหาการขาดแคลนแรงงาน 400,000 คน ปัญหาการขาดแคลนนี้รุนแรงขึ้นในปี 2022 เท่านั้น

บริษัทใหญ่ๆ รวมถึงบริษัทรถยนต์ต่างกำลังเรียกร้องให้รัฐบาลเยอรมันจัดทำกระบวนการตรวจคนเข้าเมืองที่มีการควบคุมของผู้ย้ายถิ่นฐานที่มีทักษะ นี่เป็นสิ่งสำคัญเมื่อพิจารณาว่าในแต่ละปีเกิดการขาดแคลนหลายพันครั้งในภาคอุตสาหกรรมหลักๆ เช่น รถยนต์ ซอฟต์แวร์ และโลจิสติกส์

เยอรมนีจัดการกับปัญหาการขาดแคลนแรงงานอย่างไร

กฎระเบียบใหม่นี้จัดทำและรับรองโดยคณะรัฐมนตรีของเยอรมนี ผู้ย้ายถิ่นที่จะได้รับประโยชน์จากกฎระเบียบนี้จะช่วยเพิ่มกำลังแรงงานที่มีทักษะของประเทศ

เส้นทางที่มีอยู่สำหรับผู้ย้ายถิ่นรุ่นเยาว์

เส้นทางสู่การเป็นผู้อยู่อาศัยถาวรในเยอรมนีมีอยู่แล้ว ภายใต้เส้นทางการย้ายถิ่นฐานนี้ ผู้ย้ายถิ่นที่มีอายุต่ำกว่า 27 ปีสามารถยื่นขอวีซ่าประชาสัมพันธ์เยอรมนีได้หลังจากอาศัยอยู่ในประเทศนี้เพียง 3 ปี

ประโยชน์ของกฎระเบียบใหม่

กฎระเบียบใหม่นี้มีประโยชน์ต่อผู้ย้ายถิ่นอย่างมาก เนื่องจากจะช่วยให้พวกเขาเรียนรู้ภาษาเยอรมันได้ง่ายขึ้น

ผลประโยชน์นี้จะปรากฏชัดต่อแรงงานที่มีทักษะ เช่น ผู้เชี่ยวชาญด้านไอที และบุคคลที่ประกอบวิชาชีพซึ่งจำเป็นต้องทำงานในประเทศเยอรมนี เนื่องจากมีความต้องการสูง ด้วยกฎระเบียบใหม่ พวกเขาจะสามารถย้ายไปเยอรมนีพร้อมครอบครัวไปด้วยได้ทันที นี่ไม่ใช่ความเป็นไปได้มาก่อน

นอกจากนี้ สมาชิกในครอบครัวไม่จำเป็นต้องมีทักษะด้านภาษาก่อนที่จะย้ายไปประเทศเยอรมนี

ทราบคุณสมบัติของคุณในการย้ายถิ่นฐานไปยังประเทศเยอรมนีผ่าน เครื่องคำนวณคะแนนตรวจคนเข้าเมืองแกน Y ของเยอรมนี.

แผนของเยอรมนีในปี 2022

นี่คือแผนบางส่วนที่เยอรมนีมีในปี 2022

• รัฐบาลเยอรมนีมีแผนที่จะลดความซับซ้อนของกระบวนการสรรหาแรงงานต่างด้าว แผนดังกล่าวรวมถึงการลดขั้นตอนเดิมๆ เพื่อให้บริษัทในภาคส่วนสำคัญๆ เช่น การบริการและไอที สามารถรับสมัครแรงงานต่างชาติได้
• จะเน้นไปที่การสร้างกฎหมายคนเข้าเมืองที่มีความทันสมัย จะมีการให้ความสำคัญกับการแก้ปัญหาการย้ายถิ่นฐานอย่างสมดุลและเพิ่มการยอมรับของชาวต่างชาติในหมู่ประชากร

หากคุณเต็มใจที่จะ อพยพไปเยอรมนีพูดคุยกับ Y-Axis ที่ปรึกษาด้านการย้ายถิ่นฐานและอาชีพชั้นนำในสหรัฐอาหรับเอมิเรตส์

หากคุณพบว่าบล็อกนี้น่าสนใจ คุณอาจต้องการ:

การย้ายถิ่นฐานของออสเตรเลียมีโอกาสประชาสัมพันธ์ใหม่ๆ มากมายตั้งแต่วันที่ 1 กรกฎาคม